Governo trabalhista, 1974-1979 - Labour government, 1974–1979
O Partido Trabalhista governou o Reino Unido da Grã-Bretanha e Irlanda do Norte de 1974 a 1979. Durante este período, Harold Wilson e James Callaghan foram sucessivamente nomeados como primeiro-ministro pela Rainha Elizabeth II . O fim do ministério Callaghan foi pressagiado pelo Inverno do descontentamento , um período de sério descontentamento industrial. Isso foi seguido pela eleição da líder conservadora Margaret Thatcher em 1979.
O historiador Kenneth O. Morgan afirma:
A queda de James Callaghan no verão de 1979 significou, de acordo com a maioria dos comentaristas de todo o espectro político, o fim de um ancien régime , um sistema de corporativismo , programas de gastos keynesianos , assistência social subsidiada e poder sindical.
O governo consistia em três ministérios: o terceiro e o quarto ministério Wilson e, em seguida, o ministério Callaghan .
História
Formação
Após as eleições gerais de fevereiro de 1974 , nenhum partido obteve a maioria dos assentos. O atual Partido Conservador ganhou o voto popular, mas o Trabalhismo obteve uma pluralidade de cadeiras. Edward Heath , o primeiro-ministro conservador, tentou negociar um acordo de coalizão com o Partido Liberal , mas renunciou ao cargo de primeiro-ministro depois de não o fazer. O Partido Trabalhista , liderado por Harold Wilson , então estabeleceu um governo de minoria , que tomou posse em 4 de março de 1974.
Reconheceu-se que não havia estabilidade de longo prazo e que provavelmente ocorreria outra eleição geral dentro de alguns meses. Em 20 de setembro, Wilson convocou outra eleição geral para 10 de outubro , que resultou em uma vitória estreita do Partido Trabalhista com maioria de três cadeiras.
A economia estava em recessão na época das eleições de fevereiro de 1974, mas o crescimento econômico foi restabelecido em 1976 - embora a inflação, que havia chegado a dois dígitos antes que o Partido Trabalhista chegasse ao poder, estivesse agora acima de 20%. Ele permaneceria alto para o resto deste ministério, raramente caindo abaixo de 10%. O desemprego agora ultrapassava 1.000.000 de pessoas, ao passo que era inferior a 600.000 no início da década. Esse foi o resultado do declínio econômico, bem como do avanço das técnicas de engenharia que exigiam menos pessoal, junto com outros fatores, incluindo o fechamento de fábricas não lucrativas e minas de carvão.
Em março de 1976, tendo acabado de completar sessenta anos, Wilson renunciou ao cargo de primeiro-ministro, encerrando sua liderança no Partido Trabalhista depois de treze anos, e um total de quase oito anos como primeiro-ministro. Ele foi substituído por James Callaghan , que ocupou cargos importantes no governo durante os dois ministérios de Wilson e serviu como membro do Gabinete Sombrio no início dos anos 1960.
Em 1976, a Grã-Bretanha enfrentou uma crise financeira. O governo trabalhista foi forçado a solicitar ao Fundo Monetário Internacional (FMI) um empréstimo de quase US $ 4.000.000.000. Os negociadores do FMI insistiram em cortes profundos nos gastos públicos, afetando fortemente a política econômica e social.
Dentro de um ano após a posse de Callaghan, a estreita maioria trabalhista foi eliminada devido a derrotas antes das eleições, levando a um voto de confiança que evitou o colapso do governo e a convocação de uma eleição geral. Para sustentar o governo, o Trabalhismo formou o pacto Lib-Lab em março de 1977 e este permaneceu em vigor por dezesseis meses. Este governo minoritário também conseguiu permanecer no poder com acordos não oficiais com o Partido Unionista do Ulster e o Partido Nacional Escocês .
Em setembro de 1978, o crescimento econômico foi firmemente restabelecido e a inflação estava abaixo de 10%, embora o desemprego agora atingisse a alta de 1.500.000 no pós-guerra. Com a maioria das pesquisas de opinião mostrando uma clara liderança trabalhista, era amplamente esperado que Callaghan convocasse uma eleição geral naquele outono, apesar de ter mais um ano para fazê-lo, a fim de obter a maioria e dar ao seu governo a chance de sobreviver no cargo até 1983.
No entanto, ele resistiu a essas convocações e a Grã-Bretanha começou 1979 com o Partido Trabalhista ainda no poder e Callaghan ainda no comando, mas seu fracasso em convocar uma eleição geral durante o outono de 1978 provaria ser o fim deste governo Trabalhista.
Principais contribuições
Embora o governo trabalhista de 1974-1979 tenha enfrentado uma série de dificuldades econômicas, ele foi capaz de realizar uma ampla gama de reformas durante seu mandato. Durante o último mandato de Harold Wilson, de 1974 a 1976, uma série de mudanças foram realizadas, como a introdução de novos benefícios de seguridade social e melhorias nos direitos dos inquilinos. Em março de 1974, um adicional de £ 2.000.000.000 foi anunciado para benefícios, subsídios para alimentação e subsídios para habitação, incluindo um aumento recorde de 25% na pensão do estado. Os aluguéis das casas do conselho também foram congelados. A construção da casa do conselho continuou em uma escala substancial, embora agora houvesse uma ênfase maior na modernização de propriedades antigas em vez de substituí-las por novas.
Naquele ano, os benefícios do seguro nacional foram aumentados em 13%, o que elevou as pensões como proporção do rendimento médio "até um valor equivalente ao máximo anterior, alcançado em 1965 como resultado da legislação trabalhista". Para manter o valor real desses benefícios no longo prazo, o governo introduziu uma legislação que vinculava aumentos futuros nas pensões a rendas ou salários mais altos. Em 1974-1975, os gastos sociais aumentaram em termos reais em 9%. Em 1974, as pensões aumentaram em termos reais em 14%, enquanto no início de 1975 foram feitos aumentos nas prestações familiares. Houve também aumentos significativos nas taxas e subsídios de aluguel, juntamente com £ 500.000.000 em subsídios para alimentação.
Um serviço independente de assessoria, conciliação e arbitragem (agora simplesmente chamado de Acas ) (considerado uma criação do líder sindical Jack Jones ) foi criado, o qual, de acordo com Robert Taylor continua a fornecer "uma função imparcial e impressionante na resolução de disputas e no incentivo ao bem prática de relações industriais. " Uma Comissão de Serviços de Mão de Obra foi criada para encorajar uma política de mercado de trabalho mais ativa para melhorar as colocações de trabalho e lidar com o desemprego. O Conselho de Pagamentos foi abolido, enquanto a Comissão de Preços recebeu maiores poderes para controlar e atrasar os aumentos de preços. Além disso, a Lei de Rendas e Subsídios de Habitação de 1975 devolveu o poder sobre os aluguéis às autoridades locais.
Para ajudar as pessoas com deficiência, o governo introduziu um subsídio para cuidados de inválidos , um subsídio de mobilidade , uma pensão não contributiva por invalidez para aqueles que não podem contribuir através do seguro nacional e outras medidas. Para combater a pobreza infantil, a legislação para criar um Benefício Infantil universal foi aprovada em 1975 (uma reforma implementada posteriormente pelo governo Callaghan). Para elevar os padrões de vida daqueles que dependem de benefícios de seguro nacional, o governo indexou os benefícios de curto prazo à taxa de inflação, enquanto as pensões e os benefícios de longo prazo foram vinculados a aumentos de preços ou rendimentos, o que fosse mais alto.
Em 1975, um Esquema Estadual de Previdência Relacionada aos Ganhos (SERPS) foi introduzido. Uma nova pensão, à prova de inflação e vinculada aos rendimentos, foi adicionada à pensão básica, que aumentaria de acordo com os rendimentos pela primeira vez na história. Essa reforma ajudou as mulheres ao vincular as pensões aos “vinte melhores anos” de rendimentos, e aquelas que trabalhavam em casa cuidando dos filhos ou de outras pessoas eram contadas como contribuintes. Este esquema foi reformado pelo ministério Thatcher subsequente. A Lei de Discriminação Sexual de 1975 deu às mulheres o direito, em princípio, a igualdade de acesso aos empregos e tratamento igual no trabalho com os homens, enquanto a Lei de Proteção ao Emprego de 1975 introduziu a Licença-Maternidade Estatutária . Nesse mesmo ano, a parada salarial foi finalmente abolida. Além disso, os diferenciais entre trabalhadores qualificados e não qualificados foram reduzidos como resultado de políticas de remuneração igualitárias envolvendo aumentos de taxa fixa.
A Lei de Pensões da Previdência Social de 1975 previa igualdade de acesso de homens e mulheres aos esquemas de pensão dos empregadores e também incluía uma provisão de responsabilidades domésticas garantindo que os pais e aqueles que cuidassem de dependentes idosos pudessem manter seus direitos à pensão, apesar das interrupções no emprego. Como forma de combater a discriminação sexual no sistema de seguridade social, a lei previa que, no futuro, as mulheres casadas receberiam o mesmo nível de auxílio-doença ou desemprego. A Lei de Financiamento de Habitação de 1974 aumentou a ajuda às autoridades locais para a eliminação de favelas , introduziu um sistema de "aluguéis justos" em acomodações não mobiliadas do setor público e privado e introduziu descontos de aluguel para inquilinos municipais. A Lei de Habitação de 1974 melhorou o esquema de Subsídios para Renovação , aumentou os níveis de ajuda para associações de habitação (que surgiram como uma alternativa popular à habitação social para pessoas que buscavam alugar uma casa) e estendeu o papel da Corporação de Habitação. O Rent Act 1974 estendeu a segurança de posse aos inquilinos de propriedades mobiliadas e permitiu o acesso a tribunais de aluguel. A Lei de Terras Comunitárias de 1975 permitia o controle público de áreas em desenvolvimento, enquanto a Lei de Benefícios para Crianças de 1975 introduzia um pagamento extra para pais solteiros. Um Grupo de Trabalho de Alocação de Recursos também foi criado para produzir uma fórmula para uma distribuição mais equitativa das despesas de saúde. Anthony Crosland , enquanto servia como ministro durante o segundo ministério de Wilson, tomou a decisão de reformar o nível de Subsídio de Apoio a Taxas , introduzindo um nível padrão de alívio em todo o país para beneficiar as áreas urbanas mais pobres.
A Circular 4/74 (1974) renovou a pressão por iniciativas em direção à educação abrangente (o progresso havia estagnado sob o ministério de Heath), enquanto a legislação de relações industriais aprovada sob Edward Heath foi revogada. A Lei de Saúde e Segurança no Trabalho de 1974 criou uma Comissão Executiva de Saúde e Segurança e um quadro jurídico para a saúde e segurança no trabalho. O Employment Protection Act 1975 estabeleceu os Serviços de Consultoria, Conciliação e Arbitragem (ACAS) para arbitrar em disputas industriais, ampliou os direitos dos empregados e sindicatos, estendeu o esquema de indenização por demissão e forneceu indenização contra demissão injusta. A legislação também previa licença maternidade remunerada e demissão proibida por gravidez. A lei também obrigou os empregadores a pagar aos seus trabalhadores um pagamento mínimo garantido "se eles forem despedidos sem culpa". O Social Security Act 1975 introduziu um fundo de auxílio-maternidade, enquanto o Sex Discrimination Act 1975 criou uma Comissão de Igualdade de Oportunidades e proibiu a discriminação de gênero (indireta e direta). Além disso, a Lei de Previdência Social de 1975 incluiu a perda auditiva progressiva induzida por ruído "na lista de doenças prescritas cobertas pelo Esquema de Lesões Industriais como Surdez Ocupacional".
Os Regulamentos para Máquinas para Trabalho em Madeira de 1974 , substituindo os Regulamentos de 1922, entraram em operação em novembro de 1974. Esses regulamentos elevaram o padrão de proteção das máquinas mais perigosas. Foram feitas melhorias nas pensões dos mineiros, enquanto o Coal Mines (Respirable Dust) Regulations 1975 , que entrou em operação em outubro daquele ano, visava reduzir a incidência de pneumoconiose dos mineiros de carvão . Eles prescreveram quantidades permitidas de poeira respirável nos locais de trabalho em minas de carvão, bem como medidas para a supressão e amostragem contínua de poeira, e incluem um esquema para a supervisão médica de trabalhadores em risco. Os Regulamentos da Proteção dos Olhos de 1974 e 1975, substituindo os Regulamentos de 1938, estenderam a proteção àqueles empregados em canteiros de obras, bem como nas fábricas. Além disso, o Ato de Proteção aos Segurados de 1975 introduziu salvaguardas para clientes de seguradoras falidas.
O sucessor de Wilson, Callaghan, junto com seus ministros, também introduziu uma série de reformas durante seu mandato. A Lei de Benefícios Suplementares de 1976 concedeu a todas as pessoas com mais de dezesseis anos, cujos recursos não eram suficientes para atender às suas necessidades básicas, o direito de reivindicar uma pensão complementar se tivesse atingido a idade de aposentadoria estatal e um subsídio complementar se ele ou ela tinha menos do que essa idade. O Rent (Agricultural) Act 1976 forneceu segurança de posse para trabalhadores agrícolas em acomodações vinculadas, enquanto o Bail Act 1976 reformou as condições de fiança com os tribunais tendo que explicar a recusa da fiança. A Lei da Polícia de 1976 criou um Conselho de Reclamações da Polícia "para formalizar o procedimento para lidar com as queixas públicas". A Lei da Educação de 1976 limitou a aceitação de vagas escolares independentes e com concessão direta e exigiu que todas as autoridades locais que não o fizeram "apresentassem propostas para escolas abrangentes", enquanto a Lei da Habitação (Pessoas Desabrigadas) de 1977 estendeu a responsabilidade do conselho local "para fornecer acomodação para pessoas desabrigadas em sua área ", e instituiu o direito das famílias desabrigadas a um arrendamento permanente no conselho local. Além disso, esforços foram feitos sob o Secretário do Meio Ambiente, Peter Shore, para redistribuir recursos para áreas urbanas carentes. A Lei de Áreas Urbanas Internas de 1978 permitiu que as autoridades locais ajudassem as áreas industriais em declínio e o governo central forneceu novos subsídios às áreas urbanas com mais problemas, enquanto a Lei de Finanças de 1978 introduziu esquemas de participação nos lucros. Em abril de 1976, foi introduzido um Benefício Provisório para Crianças para famílias monoparentais, seguido por um esquema de Benefício para Crianças universal no ano seguinte.
O governo Callaghan também introduziu uma série de medidas destinadas a moderar as pressões para aumentos salariais e criar um clima favorável "para uma restauração ordenada da negociação coletiva". Isso incluiu a concessão de complementos de renda familiar para trazer a renda dos trabalhadores com salários mais baixos até o nível dos benefícios da seguridade social, a redução das taxas marginais de imposto sobre rendas menores por meio de aumentos nas prestações pessoais e aumentos nas prestações de filhos (que eram pagáveis para a mãe). No entanto, as deduções do imposto infantil foram reduzidas, o que teve o efeito de reduzir o salário líquido dos pais. O impacto dos aumentos dos preços ao consumidor também foi mitigado por limites mais altos de renda para merenda escolar gratuita, um aumento do subsídio ao leite e uma redução substancial do imposto sobre a gasolina. Além disso, os preços da energia elétrica foram reduzidos para as famílias que recebem benefícios complementares.
O governo foi atacado pelo público britânico em novembro de 1977, quando o Sindicato dos Bombeiros convocou sua primeira greve nacional, em resposta à recusa do governo em conceder aos bombeiros um aumento salarial de 30%. A greve durou até depois do Natal e, durante sua duração, os serviços de bombeiros da Grã-Bretanha foram operados por tropas do exército treinadas às pressas , cujos veículos da Deusa Verde datavam da década de 1950 e eram consideravelmente mais lentos do que os carros de bombeiros da década de 1970, e as tropas não tinham equipamento de respiração disponível para os bombeiros. Bem mais de 100 pessoas morreram em incêndios durante a greve, com a pior tragédia ocorrendo em Wednesbury , onde quatro crianças morreram em um incêndio em uma casa.
O Esquema de Oportunidades de Treinamento , pelo qual mais de 90.000 pessoas completaram seu treinamento em 1976 e que atendia principalmente a pessoas com mais de 19 anos, foi estendido em 1977 para incluir disposições para treinamento de pessoas para trabalho autônomo. Além disso, o treinamento de técnicos foi estendido e a rede de centros de habilidades continuou a se expandir. Em agosto de 1977, um esquema de aposentadoria antecipada voluntária foi introduzido na indústria do carvão para homens com mais de 62 anos com pelo menos 20 anos de serviço clandestino, com pagamentos semanais até a idade normal de aposentadoria. Em janeiro de 1977, os sindicatos foram autorizados a entrar com uma ação em nome dos trabalhadores junto ao Serviço de Aconselhamento, Conciliação e Arbitragem para uma melhoria nos termos e condições de trabalho, com o fundamento de que os termos e condições existentes eram menos favoráveis do que os termos e condições reconhecidos relevantes para o comércio da área ou, onde não existissem, ao nível geral. Em fevereiro, as seções do Employment Act 1975 foram postas em funcionamento que tratam das horas de qualificação para o trabalho em tempo parcial, dando assim a um grande número de trabalhadores em tempo parcial os mesmos direitos e segurança no emprego que os trabalhadores em tempo integral. Também em fevereiro, os empregados passaram a ter o direito de receber pagamentos de garantia de seus empregadores quando demitidos ou por pouco tempo, enquanto em abril seções da Lei de Emprego de 1975 foram ativadas dando aos empregados o direito a licença remunerada para desempenhar certas funções públicas. As principais disposições da Lei de Relações Raciais de 1976 entraram em vigor em junho de 1977, tornando ilegal para um empregador discriminar no recrutamento ou demissão ou no tratamento de funcionários existentes em matéria de promoção, transferência, treinamento ou outros benefícios em razão de nacionalidade, raça, cor, cor ou origem ética ou nacional. Uma Comissão para a Igualdade Racial foi estabelecida para trabalhar pela eliminação da discriminação, a promoção da igualdade de oportunidades e boas relações entre pessoas de diferentes grupos raciais.
Na Escócia, a Lei de Serviço Comunitário por Delinquentes de 1978 introduziu disposições segundo as quais os delinquentes podem, em certas circunstâncias, ser ordenados pelos tribunais a realizar trabalho comunitário como alternativa à pena de prisão. Esta legislação alinhou a Escócia com a Inglaterra e o País de Gales, onde já se aplicam disposições semelhantes. Os Regulamentos sobre Minas (Precauções Contra Inrushes) de 1979 se aplicavam a todos os tipos de minas e previam medidas a serem tomadas contra o perigo de inrushes de água ou gás ou material que flui quando úmido.
Na política habitacional, uma mudança de ênfase na política habitacional para a reabilitação ficou evidente no aumento do número de Zonas de Melhoria Geral e do número de Zonas de Ação Habitacional declaradas. Uma lei de março de 1977 prevê, por um período limitado, benefícios a serem pagos a partir dos 64 anos aos trabalhadores que concordam em se aposentar para liberar empregos para jovens desempregados, em resposta ao aumento do desemprego juvenil. Uma série de outras melhorias foram introduzidas em 1977, com Subsídio de Frequência estendido para cobrir filhos adotivos deficientes e pensões de invalidez não contributivas estendidas a mulheres casadas cuja invalidez as impedia de realizar suas tarefas domésticas. Em janeiro de 1977, foram emitidos regulamentos que trouxeram uma mudança na administração da legislação que rege as precauções contra incêndio nos locais de trabalho. De acordo com esses regulamentos, o Health and Safety Executive manteve a responsabilidade total pela segurança contra incêndios em certas instalações "especiais", como instalações nucleares, minas de carvão e fábricas de produtos químicos, enquanto a responsabilidade pelas precauções gerais contra incêndio nos locais de trabalho foi transferida para os bombeiros locais. Em julho de 1977, um esquema experimental de introdução de trabalho foi introduzido para fornecer assistência financeira permitindo que certas pessoas com deficiência realizassem um período experimental de emprego com um empregador, quando houvesse dúvida razoável quanto à capacidade da pessoa para desempenhar um determinado trabalho. Em julho de 1978, foi introduzido um esquema revisado e simplificado projetado para ajudar pessoas com deficiência grave em seus custos de viagem para o trabalho.
Os Regulamentos dos Representantes e Comitês de Segurança de 1977 previam que sindicatos reconhecidos designassem representantes de saúde e segurança "e deram a esses representantes direitos de representação e consulta sobre saúde e segurança, bem como direitos de acesso a treinamento e instalações para apoiá-los na realização destes tarefas." A Lei de Isolamento de Casas de 1978 previa concessões aos ocupantes para cobrir o custo do isolamento térmico de suas moradias, enquanto que, de acordo com os Regulamentos dos Representantes de Segurança e Comitês de Segurança, os sindicatos eram autorizados a nomear representantes de segurança que teriam certos direitos e funções. Como parte de uma extensão da consulta externa sobre a prevenção de acidentes industriais e doenças induzidas pelo trabalho, a Comissão de Saúde e Segurança estabeleceu três Comitês Consultivos da Indústria para construção, ferrovias e petróleo, e regulamentos foram emitidos em março de 1978 para lidar com a embalagem e rotulagem de cerca de 800 produtos químicos perigosos comumente usados no trabalho e em casa. Melhorias no esquema de pagamento de doença dos mineiros também foram introduzidas a partir de 1978, com a melhoria na fórmula de cálculo do benefício e o período de 'dias de espera' reduzido de sete para três. A Lei de Assistência à Compra de Casa e Garantia de Corporação de Habitação de 1978 ajudou os compradores de casas pela primeira vez. A Lei de Segurança do Consumidor de 1978 protegeu os consumidores da compra de bens potencialmente prejudiciais, enquanto a Lei de Uniões de Crédito de 1979, a última parte da legislação aprovada pelo governo trabalhista, criou uma estrutura legal para as cooperativas de crédito.
Destino
As greves sindicais afetaram a Grã-Bretanha durante o inverno do descontentamento (1978-79), quando os serviços públicos foram paralisados. Além disso, a inflação voltou aos dois dígitos. A Câmara dos Comuns aprovou um voto de censura no final de março de 1979 , por um voto. Essa votação exigiu uma eleição geral, que os conservadores venceram de forma decisiva, embora as pesquisas mostrassem que Callaghan era pessoalmente mais popular entre os eleitores do que a líder conservadora Margaret Thatcher . O problema foi que muitos eleitores trabalhistas se afastaram do Partido Trabalhista.
Callaghan continuou a liderar o Trabalhismo na oposição por dezoito meses; seus biógrafos mais amigáveis têm uma visão negativa do período. Ele desceu para dar lugar a Michael Foot , o líder da facção esquerdista. Callaghan permaneceu no parlamento como um MP até 1987, tendo servido no parlamento por 42 anos.
Os historiadores Alan Sked e Chris Cook resumiram o consenso dos historiadores a respeito do Trabalho no poder em 1974-1979:
Se o histórico de Wilson como primeiro-ministro foi logo considerado de fracasso, essa sensação de fracasso foi fortemente reforçada pelo mandato de Callaghan como primeiro-ministro. O trabalho, ao que parecia, era incapaz de realizações positivas. Foi incapaz de controlar a inflação, incapaz de controlar os sindicatos, incapaz de resolver o problema irlandês, incapaz de resolver a questão rodesiana, incapaz de assegurar suas propostas de devolução galesa e escocesa, incapaz de alcançar um modus vivendi popular com o Mercado Comum, incapaz até mesmo de se manter no poder até que pudesse ir para o país e na data de sua escolha. Não é de admirar, portanto, que a Sra. Thatcher o tenha derrotado de forma contundente em 1979.
Armários
Ministério wilson
Wilson ministérios | |
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Data formada | |
Data dissolvida | |
Pessoas e organizações | |
Monarca | Rainha Elizabeth II |
primeiro ministro | Harold Wilson |
História do primeiro ministro | 1974-1976 |
Vice-Primeiro Ministro | |
Festa de membro | Partido Trabalhista |
Status na legislatura | |
Gabinete de oposição | |
Partido da oposição | Partido Conservador |
Líder da oposição | |
História | |
Eleições | |
Termo (s) legislativo (s) | |
Antecessor | Ministério de saúde |
Sucessor | Ministério Callaghan |
Ministério Callaghan
Ministério Callaghan | |
---|---|
1976-1979 | |
Data formada | 5 de abril de 1976 |
Data dissolvida | 4 de maio de 1979 |
Pessoas e organizações | |
Monarca | Rainha Elizabeth II |
primeiro ministro | James Callaghan |
História do primeiro ministro | 1976-1979 |
Vice-Primeiro Ministro | |
Festa de membro | Partido Trabalhista |
Status na legislatura | |
Gabinete de oposição | Thatcher Shadow Cabinet |
Partido da oposição | Partido Conservador |
Líder da oposição | Margaret Thatcher |
História | |
Eleição de saída | Eleições gerais de 1979 |
Termo (s) legislativo (s) | |
Antecessor | Quarto ministério Wilson |
Sucessor | Primeiro ministério Thatcher |
Lista completa de ministros
Os membros do Gabinete estão em negrito .
Escritório | Nome | datas | Notas |
---|---|---|---|
Primeiro Ministro , Primeiro Lorde do Tesouro e Ministro da Função Pública |
Harold Wilson | 4 de março de 1974 - 5 de abril de 1976 | |
James Callaghan | 5 de abril de 1976 - 4 de maio de 1979 | ||
Ministro de Estado, Departamento de Função Pública | Robert Sheldon | 7 de março de 1974 | |
Charles Morris | 18 de outubro de 1974 | ||
Secretário Parlamentar, Departamento de Função Pública | John Grant | 7 de março de 1974 - 18 de outubro de 1974 | |
Lorde chanceler | O Senhor Elwyn-Jones | 5 de março de 1974 | |
Senhor Presidente do Conselho e Líder da Câmara dos Comuns |
Edward Short | 5 de março de 1974 | |
Michael Foot | 8 de abril de 1976 | ||
Ministro de Estado do Gabinete do Conselho Privado | Gerald Fowler | 18 de outubro de 1974 | |
The Lord Crowther-Hunt | 23 de janeiro de 1976 | ||
John smith | 8 de abril de 1976 | ||
A Baronesa Birk | 3 de janeiro de 1979 | ||
Secretário Parlamentar do Gabinete do Conselho Privado | William Price | 18 de outubro de 1974 | |
Selo de Lord Privy e Líder da Câmara dos Lordes |
O senhor pastor | 7 de março de 1974 | |
Lord Peart | 10 de setembro de 1976 | ||
Chanceler do Tesouro | Denis Healey | 5 de março de 1974 | |
Secretário-Chefe do Tesouro | Joel Barnett | 7 de março de 1974 | Em gabinete desde fevereiro de 1977 |
Secretário Parlamentar da Fazenda | Robert Mellish | 5 de março de 1974 | |
Michael Cocks | 8 de abril de 1976 | ||
Secretário Financeiro do Tesouro | John Gilbert | 7 de março de 1974 | |
Robert Sheldon | 17 de junho de 1975 | ||
Ministro de Estado do Tesouro | Robert Sheldon | 18 de outubro de 1974 | |
Denzil Davies | 17 de junho de 1975 | ||
Senhores do Tesouro | Donald Coleman | 8 de março de 1974 - 6 de julho de 1978 | |
James Dunn | 8 de março de 1974 - 14 de abril de 1976 | ||
John Golding | 8 de março de 1974 - 18 de outubro de 1974 | ||
Tom Pendry | 8 de março de 1974 - 18 de janeiro de 1977 | ||
James Hamilton | 8 de março de 1974 - 28 de junho de 1974 | ||
Michael Cocks | 28 de junho de 1974 - 8 de abril de 1976 | ||
Jack Dormand | 18 de outubro de 1974 - 4 de maio de 1979 | ||
David Stoddart | 4 de abril de 1976 - 18 de novembro de 1977 | ||
Edward Graham | 14 de abril de 1976 - 4 de maio de 1979 | ||
Tom Cox | 19 de janeiro de 1977 - 4 de maio de 1979 | ||
Peter Snape | 23 de novembro de 1977 - 4 de maio de 1979 | ||
Albert Stallard | 5 de julho de 1978 - 17 de janeiro de 1979 | ||
Alfred Bates | 17 de janeiro de 1979 - 4 de maio de 1979 | ||
Secretário de Estado dos Negócios Estrangeiros e da Comunidade | James Callaghan | 5 de março de 1974 | |
Anthony Crosland | 8 de abril de 1976 | ||
David Owen | 21 de fevereiro de 1977 | ||
Ministro de Estado dos Negócios Estrangeiros e da Comunidade | David Ennals | 7 de março de 1974 - 8 de abril de 1976 | |
Roy Hattersley | 7 de março de 1974 - 10 de setembro de 1976 | ||
Lord Goronwy-Roberts | 4 de dezembro de 1975 - 4 de maio de 1979 | ||
Ted Rowlands | 14 de abril de 1976 - 4 de maio de 1979 | ||
David Owen | 10 de setembro de 1976 - 21 de fevereiro de 1977 | ||
Frank Judd | 21 de fevereiro de 1977 - 4 de maio de 1979 | ||
Subsecretário de Estado para Relações Exteriores e da Comunidade | Joan Lestor | 8 de março de 1974 - 12 de junho de 1975 | |
Lord Goronwy-Roberts | 8 de março de 1974 - 4 de dezembro de 1975 | ||
Ted Rowlands | 12 de junho de 1975 - 14 de abril de 1976 | ||
John Tomlinson | 17 de março de 1976 - 4 de maio de 1979 | Também Desenvolvimento Internacional | |
Evan Luard | 14 de abril de 1976 - 4 de maio de 1979 | ||
Ministro do Desenvolvimento Ultramarino | Judith Hart | 7 de abril de 1974 | Subordinado aos Negócios Estrangeiros e da Comunidade em 10 de junho de 1975 |
Ministro do Desenvolvimento Ultramarino | Reginald Prentice | 10 de junho de 1975 | |
Frank Judd | 21 de dezembro de 1976 | ||
Judith Hart | 21 de fevereiro de 1977 | ||
Secretário Parlamentar do Ministério do Desenvolvimento Ultramarino | William Price | 11 de março de 1974 | |
John Grant | 18 de outubro de 1974 | ||
Frank Judd | 14 de abril de 1976 | ||
John Tomlinson | 3 de janeiro de 1977 | ||
Secretário de Estado do Ministério do Interior | Roy Jenkins | 5 de março de 1974 | |
Merlyn Rees | 10 de setembro de 1976 | ||
Ministro de Estado da Administração Interna | O senhor Harris | 8 de março de 1974 - 3 de janeiro de 1979 | |
Alex Lyon | 8 de março de 1974 - 14 de abril de 1976 | ||
Brynmor John | 14 de abril de 1976 - 4 de maio de 1979 | ||
The Lord Boston | 3 de janeiro de 1979 - 4 de maio de 1979 | ||
Subsecretário de Estado para Assuntos Internos | Shirley Summerskill | 8 de março de 1974 | |
Ministro da Agricultura, Pesca e Alimentação | Fred Peart | 5 de março de 1974 | |
John Silkin | 10 de setembro de 1976 | ||
Ministro de Estado da Agricultura, Pesca e Alimentação | Norman Buchan | 8 de março de 1974 | |
Edward Stanley Bishop | 18 de outubro de 1974 | ||
Secretário Parlamentar da Agricultura, Pescas e Alimentação | Roland Moyle | 11 de março de 1974 | |
Edward Stanley Bishop | 28 de junho de 1974 | ||
Gavin Strang | 18 de outubro de 1974 | ||
Secretário de Estado da Defesa | Roy Mason | 4 de março de 1974 | |
Frederick Mulley | 10 de setembro de 1976 | ||
Ministro de Estado da Defesa | William Rodgers | 4 de março de 1974 | |
John Gilbert | 10 de setembro de 1976 | ||
Subsecretário de Estado da Marinha | Frank Judd | 8 de março de 1974 | |
Patrick Duffy | 14 de abril de 1976 | ||
Subsecretário de Estado da Força Aérea | Brynmor John | 8 de março de 1974 | |
James Wellbeloved | 14 de abril de 1976 | ||
Subsecretário de Estado do Exército | Desmond Brayley | 4 de março de 1974 | |
Robert Brown | 18 de outubro de 1974 | ||
Secretário de Estado da Educação e Ciência | Reginald Prentice | 5 de março de 1974 | |
Frederick Mulley | 10 de junho de 1975 | ||
Shirley Williams | 10 de setembro de 1976 | ||
Ministro de Estado, Educação e Ciência | Gerald Fowler | 8 de março de 1974 | |
Norman Crowther Hunt | 18 de outubro de 1974 | ||
Gerald Fowler | 23 de janeiro de 1976 | ||
Gordon Oakes | 10 de setembro de 1976 | ||
Subsecretário de Estado de Educação e Ciência | Ernest Armstrong | 7 de março de 1974 | |
Joan Lestor | 12 de junho de 1975 | ||
Margaret Jackson | 12 de março de 1976 | ||
Secretário de Estado do Emprego | Michael Foot | 5 de março de 1974 | |
Albert Booth | 8 de abril de 1976 | ||
Ministro de Estado, Emprego | Albert Booth | 8 de março de 1976 | |
Harold Walker | 14 de abril de 1976 | ||
Subsecretário de Estado, Emprego | John Fraser | 8 de março de 1974 - 14 de abril de 1976 | |
Harold Walker | 8 de março de 1974 - 14 de abril de 1976 | ||
John Golding | 14 de abril de 1976 - 4 de maio de 1979 | ||
John Grant | 14 de abril de 1976 - 4 de maio de 1979 | ||
Secretário de Estado da Energia | Eric Varley | 5 de março de 1974 | |
Tony Benn | 10 de maio de 1975 | ||
Ministro de Estado da Energia | Thomas Balogh | 7 de março de 1974 | |
John smith | 4 de dezembro de 1975 | ||
Dickson Mabon | 14 de abril de 1976 | ||
Subsecretário de Estado de Energia | Gavin Strang | 7 de março de 1974 - 18 de outubro de 1974 | |
Alex Eadie | 7 de março de 1974 - 4 de maio de 1979 | ||
John smith | 18 de outubro de 1974 - 4 de dezembro de 1975 | ||
Lord Lovell-Davis | 4 de dezembro de 1975 - 14 de abril de 1976 | ||
Gordon Oakes | 14 de abril de 1976 - 10 de setembro de 1976 | ||
Jack Cunningham | 10 de setembro de 1976 - 4 de maio de 1979 | ||
Secretário de Estado do Meio Ambiente | Anthony Crosland | 5 de março de 1974 | |
Peter Shore | 8 de abril de 1976 | ||
Ministro de Estado, Assuntos Urbanos | Charles Morris | 7 de março de 1974 - 18 de outubro de 1974 | |
Ministro de Estado (Esporte, Recreação e Recursos Hídricos) | Denis Howell | 7 de março de 1974 - 4 de maio de 1979 | |
Subsecretário de Estado do Meio Ambiente | Gerald Kaufman | 8 de março de 1974 - 12 de junho de 1975 | |
Neil Carmichael | 8 de março de 1974 - 4 de dezembro de 1975 | ||
Gordon Oakes | 8 de março de 1974 - 14 de abril de 1976 | ||
Alma Birk | 18 de outubro de 1974 - 3 de janeiro de 1979 | ||
Ernest Armstrong | 12 de junho de 1975 - 4 de maio de 1979 | ||
Guy Barnett | 5 de dezembro de 1975 - 4 de maio de 1979 | ||
Kenneth Marks | 14 de abril de 1976 - 4 de maio de 1979 | ||
Phyllis Stedman | 3 de janeiro de 1979 - 4 de maio de 1979 | ||
Ministro do Planejamento e Governo Local | John Silkin | 7 de março de 1974 | Em Gabinete desde 18 de outubro de 1974. Escritório abolido em 10 de setembro de 1976 |
Ministro dos Transportes | Fred Mulley | 7 de março de 1974 | |
John Gilbert | 12 de junho de 1975 | Departamento separado e Ministro de Gabinete de 10 de setembro de 1976 | |
Ministro da Habitação e Construção | Reg Freeson | 7 de março de 1974 | |
Secretário de Estado dos Serviços Sociais | Castelo bárbara | 5 de março de 1974 | |
David Ennals | 8 de abril de 1976 | ||
Ministro de Estado, Saúde e Segurança Social | Brian O'Malley | 8 de março de 1974 - 6 de abril de 1976 | |
David Owen | 26 de julho de 1974 - 10 de setembro de 1976 | ||
Stan Orme | 8 de abril de 1976 - 4 de maio de 1979 | Em Gabinete como Ministro da Segurança Social desde 10 de setembro de 1976 | |
Roland Moyle | 10 de setembro de 1976 - 4 de maio de 1979 | ||
Subsecretário de Estado de Saúde e Previdência Social | David Owen | 8 de março de 1974 - 26 de julho de 1974 | |
Robert Brown | 8 de março de 1974 - 18 de outubro de 1974 | ||
Alec Jones | 18 de outubro de 1974 - 12 de junho de 1975 | ||
Michael Meacher | 12 de junho de 1975 - 14 de abril de 1976 | ||
Eric Deakins | 14 de abril de 1976 - 4 de maio de 1979 | ||
O senhor Wells-Pestell | 3 de janeiro de 1979 - 4 de maio de 1979 | ||
Subsecretário de Estado, Indústria de Deficientes | Alf Morris | 11 de março de 1974 - 4 de maio de 1979 | |
Secretário de Estado da Indústria | Tony Benn | 5 de março de 1974 | Também Ministro dos Correios e Telecomunicações 7–29 de março de 1974 |
Eric Varley | 10 de junho de 1975 | ||
Ministro de Estado da Indústria | Eric Heffer | 7 de março de 1974 - 9 de abril de 1975 | |
O senhor Beswick | 11 de março de 1974 - 4 de dezembro de 1975 | ||
Gerald Kaufman | 4 de dezembro de 1975 - 14 de abril de 1976 | ||
Alan Williams | 14 de abril de 1976 - 4 de maio de 1979 | ||
Subsecretário de Estado da Indústria | Gregor Mackenzie | 7 de março de 1974 - 10 de junho de 1975 | |
Michael Meacher | 7 de março de 1974 - 12 de junho de 1975 | ||
Gerald Kaufman | 12 de junho de 1975 - 4 de dezembro de 1975 | ||
O senhor melchett | 4 de dezembro de 1975 - 10 de setembro de 1976 | ||
Neil Carmichael | 4 de dezembro de 1975 - 14 de abril de 1976 | ||
Les Huckfield | 4 de abril de 1976 - 4 de maio de 1979 | ||
Bob Cryer | 10 de setembro de 1976 - 20 de novembro de 1978 | ||
Chanceler do Ducado de Lancaster | Harold Lever | 5 de março de 1974 | |
Secretário de Estado da Irlanda do Norte | Merlyn Rees | 5 de março de 1974 | |
Roy Mason | 10 de setembro de 1976 | ||
Ministro de Estado, Irlanda do Norte | Stan Orme | 7 de março de 1974 - 8 de abril de 1976 | |
Roland Moyle | 27 de junho de 1974 - 10 de setembro de 1976 | ||
Don Concannon | 14 de abril de 1976 - 4 de maio de 1979 | ||
O senhor melchett | 10 de setembro de 1976 - 4 de maio de 1979 | ||
Subsecretário de Estado, Irlanda do Norte | O Lorde Donaldson de Kingsbridge | 4 de março de 1974 - 5 de abril de 1976 | |
Don Concannon | 27 de junho de 1974 - 5 de abril de 1976 | ||
James Dunn | 5 de abril de 1976 - 4 de maio de 1979 | ||
Raymond Carter | 5 de abril de 1976 - 4 de maio de 1979 | ||
Tom Pendry | 11 de novembro de 1978 - 4 de maio de 1979 | ||
Paymaster General | Edmund Dell | 7 de março de 1974 | |
Shirley Williams | 5 de abril de 1976 | ||
Secretário de Estado de Preços e Defesa do Consumidor | Shirley Williams | 4 de março de 1974 | |
Roy Hattersley | 10 de setembro de 1976 | ||
Ministro de Estado, Preços e Defesa do Consumidor | Alan Williams | 4 de março de 1974 | |
John Fraser | 5 de abril de 1976 | ||
Subsecretário de Estado, Preços e Defesa do Consumidor | Robert Maclennan | 4 de março de 1974 | |
Secretário de Estado da Escócia | William Ross | 4 de março de 1974 | |
Bruce Millan | 5 de abril de 1976 | ||
Ministro de Estado da Escócia | Bruce Millan | 4 de março de 1974 - 5 de abril de 1976 | |
O senhor Hughes | 4 de março de 1974 - 8 de agosto de 1975 | ||
O senhor Kirkhill | 8 de agosto de 1975 - 15 de dezembro de 1978 | ||
Gregor Mackenzie | 5 de abril de 1976 - 4 de maio de 1979 | ||
Subsecretário de Estado da Escócia | Robert Hughes | 4 de março de 1974 - 22 de julho de 1975 | |
Hugh Brown | 27 de junho de 1974 - 4 de maio de 1979 | ||
Harry Ewing | 18 de outubro de 1974 - 4 de maio de 1979 | ||
Frank McElhone | 22 de julho de 1975 - 4 de maio de 1979 | ||
Secretário de Estado do Comércio | Peter Shore | 4 de março de 1974 | |
Edmund Dell | 5 de abril de 1976 | ||
John smith | 11 de novembro de 1978 | ||
Subsecretário de Estado do Comércio | Eric Deakins | 4 de março de 1974 - 5 de abril de 1976 | |
Clinton Davis | 4 de março de 1974 - 4 de maio de 1979 | ||
Michael Meacher | 5 de abril de 1976 - 4 de maio de 1979 | ||
Secretário de Estado dos Transportes | William Rodgers | 10 de setembro de 1976 | |
Subsecretário de Estado dos Transportes | John Horam | 10 de setembro de 1976 | |
Secretário de Estado do País de Gales | John Morris | 4 de março de 1974 | |
Subsecretário de Estado do País de Gales | Ted Rowlands | 4 de março de 1974 - 12 de junho de 1975 | |
Barry Jones | 4 de março de 1974 - 4 de maio de 1979 | ||
Alec Jones | 12 de junho de 1975 - 4 de maio de 1979 | ||
Procurador geral | Samuel Silkin | 4 de março de 1974 | |
Procurador geral | Peter Archer | 4 de março de 1974 | |
Secretário Parlamentar dos Oficiais de Direito | Arthur Davidson | 4 de março de 1974 | |
Lord Advocate | Ronald King Murray | 4 de março de 1974 | |
Procurador-Geral da Escócia | John McCluskey | 4 de março de 1974 | |
Tesoureiro da Casa | Walter Harrison | 4 de março de 1974 | |
Controladoria da Casa | Joseph Harper | 4 de março de 1974 | |
James Hamilton | 6 de julho de 1978 | ||
Vice-Chamberlain da Casa | Don Concannon | 4 de março de 1974 | |
James Hamilton | 27 de junho de 1974 | ||
Donald Coleman | 6 de julho de 1978 | ||
Capitão dos Cavalheiros de Armas | A Baronesa Llewellyn-Davies | 4 de março de 1974 | |
Capitão dos Yeomen da Guarda | O senhor Strabolgi | 4 de março de 1974 | |
Senhores em espera | O senhor Jacques | 4 de março de 1974 - 19 de janeiro de 1977, 11 de janeiro de 1979 - 4 de maio de 1979 | |
The Lord Garnsworthy | 4 de março de 1974 - 4 de setembro de 1974 | ||
A Baronesa Birk | 4 de março de 1974 - 18 de outubro de 1974 | ||
O senhor Wells-Pestell | 4 de março de 1974 - 11 de janeiro de 1979 | ||
O senhor Winterbottom | 18 de outubro de 1974 - 27 de outubro de 1978 | ||
Lord Lovell-Davis | 18 de outubro de 1974 - 4 de dezembro de 1975 | ||
O senhor melchett | 18 de outubro de 1974 - 4 de dezembro de 1975 | ||
A Baronesa Stedman | 4 de dezembro de 1975 - 11 de janeiro de 1979 | ||
O senhor Oram | 23 de janeiro de 1976 - 23 de março de 1978 | ||
O Senhor Wallace de Coslany | 19 de janeiro de 1977 - 4 de maio de 1979 | ||
O lorde leonard | 27 de outubro de 1978 - 4 de maio de 1979 | ||
A Baronesa David de Romsey | 27 de outubro de 1978 - 4 de maio de 1979 |
Referências
- Notas
- Fontes
Leitura adicional
- Bosanquet, Nick e Peter Townsend, eds. Labor and Equality: A Fabian Study of Labor in Power, 1974-79 (Heinemann, 1980), 312pp.
- Butler, D. e G. Butler. Twentieth Century British Political Facts 1900–2000 .
- Childs, David. Grã-Bretanha desde 1945: A Political History (7th 2012), pp. 190–212.
- Conroy, Harry. James Callaghan (Haus, 2006).
- Dell, Edmund . Os chanceleres: uma história dos chanceleres do Tesouro, 1945–90 (HarperCollins, 1997), pp. 400–48.
- Donoughue, Bernard . Primeiro Ministro: Conduta de Política Sob Harold Wilson e James Callaghan, 1974–79 (Jonathan Cape, 1987).
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